Pessoas

Trabalhista e folha de pagamento

Contratar no Paraguai é simples quando os registros estão corretos desde o primeiro funcionário. Estruturamos contratos, folha e encargos, e mantemos a empresa em conformidade.

Para quem é

Este serviço atende

Empresas em fase de primeira contratação local
Operações industriais e de serviços com equipes em crescimento
Grupos que precisam comparar custo de contratação Brasil x Paraguai

O que resolve

Problemas que tratamos

Registro de empregador no Ministério do Trabalho e no IPS
Contratos de trabalho adequados à função e ao regime
Cálculo de folha, aguinaldo, férias e rescisões
Previsibilidade de custo total de contratação

Escopo

O que está incluso

Escopo de referência. O escopo final é definido na proposta, após o diagnóstico.

Inscrição e manutenção junto ao IPS (previdência paraguaia)

Elaboração e revisão de contratos e políticas internas

Processamento mensal de folha e recibos

Cálculo de encargos, benefícios e rescisões

Atendimento de fiscalizações e obrigações periódicas

Como funciona

Etapas e prazo médio

Diagnóstico de equipe

Mapeamos funções, jornadas e custo estimado.

Registros

Empregador no Ministério do Trabalho e no IPS.

Contratação

Contratos, admissões e cadastro dos empregados.

Rotina mensal

Folha, encargos e obrigações acessórias.

Prazo médio

Registros de empregador em média 10 a 20 dias. Folha processada mensalmente em calendário fixo acordado com a empresa.

Documentação

Documentos necessários

Lista de referência. O checklist definitivo é personalizado após o diagnóstico.

RUC e atos constitutivos da empresa
Dados e documentos dos empregados
Definição de cargos, salários e jornada
Contrato de aluguel ou comprovação do local de trabalho

Dúvidas frequentes

Perguntas sobre trabalhista e folha de pagamento

Qual é o encargo previdenciário no Paraguai?+

A contribuição ao IPS é dividida entre empresa e empregado, com percentuais definidos em lei. Apresentamos o custo total por contratação no diagnóstico, com a norma de referência.

Posso contratar brasileiros para trabalhar no Paraguai?+

Sim, desde que regularizados migratoriamente. Coordenamos residência e contratação no mesmo cronograma.

Existe décimo terceiro?+

Sim, chamado aguinaldo, pago anualmente e calculado conforme a remuneração do período.

Próximo passo

Vamos avaliar seu caso em trabalhista e folha de pagamento

Avaliamos sua situação atual, seus objetivos e os riscos envolvidos antes de qualquer proposta comercial.

Agendar diagnóstico Falar no WhatsApp

Conteúdo informativo. Não substitui o diagnóstico técnico individualizado.

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